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为什么越来越多的人入行新媒体运营?它的行业前景有多大

为什么越来越多的人入行新媒体运营?它的行业前景有多大

枫叶

       新媒体运营在传统行业,许多企业当下面临的核心问题是,要转型互联网。转型是有风险的,有失败的可能,但是如果不转型,就是等死。而通过新媒体做线上转型,无疑是成本低、收效快的一种方式。

  而在互联网行业,越来越多的创业者渗透到各个领域,做金融的,教育的,O2O的……流量多寡,关乎这些企业的生死存亡。

  据统计,当前企业新媒体运营的岗位人才缺口,已经达到2000w,并且仍呈现上升趋势。越来越多的个人或团体,也正在尝试利用新媒体渠道建立自己的品牌阵地。

  但是,新媒体运营是一个入门易,精通难的岗位,优秀的运营人才无法速成。这就导致了目前的行业现状——月薪6k的新媒体小编遍地都是,专业的新媒体运营人才千金难求。

  因此,新媒体行业不仅面临着巨大的基层人才缺口,还面临着人才的结构性短缺。而这种短缺,就意味着机会。

  新媒体社交网络的蓬勃发展是互联网时代的一个里程碑,不管是微博,微信,还是其他社交平台,都极大的改变了人们的生活形态,将我们带入了一个社交网络的时代。

  根据某网站调查显示,55.2%的用户每天打开微信十次以上,QQ五次以上,微博三次以上,从这个数据看出,每个人都已经对各种社交媒体产生了严重的依赖。

  每个企业或者营销工作者都应该充分运用新媒体这个传播工具,让更多的人去认识你,并且产生持续关注。今天,带大家浅析为什么那么多人都选择新媒体运营~

为什么越来越多的人入行新媒体运营?它的行业前景有多大
 

  01新媒体营销成本低,成为企业急需人才

  1、信息公开透明,每一个人都是传播者;

  2、通过用户发布的内容、注册资料以及地理位置等信息,可以有效的判断出用户的基本信息、喜好以及购买力;

  3、通过双向互动,能够准确了解用户需求,并且得到及时反馈;

  4、营销成本低,花小钱办大事;

  如果要举个例子的话,那么小米手机是必不可少的,根据小米公司副总裁黎万强的说法,小米有50%的产品是通过微博、论坛等社会化媒体渠道最终转化为购买。而且达妹听说小米每次新品发布会之前,都会有大量米粉进行奔走相告,为小米做了很多的免费广告,如果没有微博,微信,贴吧论坛这些新媒体平台,雷军要想组织这么多人为他刷广告,成本可想而知!显而易见,这就是新媒体营销的力量!

  02新媒体行业薪资普遍偏高,且晋升快。

  我们所处的互联网时代,传统企业纷纷触网,网络营销是打造品牌营销力,增加转化率并且投入最少的方式之一,"新媒体运营"也成了任何互联网企业不可或缺的职位。

  近几年,转行做新媒体运营的小伙伴是最多也是最火的,在百度、知乎等平台一搜类似转行做运营等关键词,搜索量都是上百万上千万的。其薪资和发展前景也是众多人转型、入行的动力。

  新媒体运营岗位全国平均薪资在6K-8K,北京市更高达7460/月。并且,根据智联招聘等网站薪资我们可以看出,新媒体行业人员晋升较快,2-3年后薪资普遍达到10K-12K,3-5年后可到15K-20K!现在转行,还来得及。


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