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如何转行新媒体运营行业,零基础3个月拿下offer

如何转行新媒体运营行业,零基础3个月拿下offer

枫叶

  如何转行新媒体运营行业,零基础3个月拿下offer

  下面推荐我在转行时学习过的,3个不错的线上学习的培训机构,暖石网、半撇私塾、三节课。

  a、暖石网

  专注于互联网运营,课程内容比较系统。适合零基础转行新媒体运营的小白。有专业的老师指导,有付费课程,也有免费的体验课程。

  b、半撇私塾

  “做是最好的学”的教育理念,针对零基础转行新媒体运营的小白,学习全栈新媒体人的理论知识,有专业老师指导,也有付费和免费体验课程。

  c、三节课

  专注于互联网行业的相关课程,分布不同的等级,提供阶梯式、实战性的学习方案,目标是培养互联网时代的核心人才。

  从事服装设计3年的我,3个月零基础转行新媒体运营,收获7k+offer。经常有小伙伴问我,你是怎么做到的,有什么经验可以传授吗?

  新媒体运营因为门槛低、前景好,所以越来越多的人加入转行新媒体运营的行列,这其中也包括了我。

  关于小伙伴们问我的3个月如何零基础转行新媒体运营的问题,我结合自己的转行经历,总结了3个方面进行回答:

  1、设计转行新媒体运营,真的适合自己吗?

  2、设计转行新媒体运营,零基础要怎么学?

  3、设计转行新媒体运营,如何收获心仪的offer?

  一、设计转行新媒体运营,真的适合自己吗?

  先说下我和新媒体运营的结缘

  大学四年服装设计专业,毕业之后就去了杭州的一家服装设计公司呆了3年,从设计助理一直做服装设计师的岗位。

  杭州的服装80%是以电商为主,追求的是服装的销量,经常还要去服装逛面辅料市场,设计要能够参照市场上的款,说白了就是要会抄款。

  工作的枯燥,加上今年疫情对于服装行业的影响,让我产生的想要转行的想法,后来因为知乎上一篇关于新媒体运营发展前景的回答吸引了我。

  文章讲述的作者3个月零基础转行新媒体运营,一年的时间已经是月薪13k的新媒体运营主管了。
 

如何转行新媒体运营行业,零基础3个月拿下offer
 

  这让确定了我要转行新媒体运营的决心,这里结合我的经验分析下如何确定自己是否适合转行新媒体运营:

  1、转行新媒体运营是因为感兴趣

  随着现在新媒体行业的不断兴起,也引起了很多人对于新媒体运营的好奇心。

  想要了解下这是一个什么样的行业,具体做什么的,这时候我不建议你选择转行新媒体,一时的兴趣不能支撑下去你之后的工作。

  2、转行新媒体运营是因为好的发展前景

  我从设计转行到新媒体运营,主要是因为新媒体的发展前景对于我来说具有吸引力。

  能够满足我对于“钱景”的追求,如果你们也是因为发展前景,这个我建议可以结合自己的实际情况去尝试下。虽然“钱景好”,但是需要经常加班,所谓的有利也有弊。

  3、转行新媒体运营是因为门槛低

  门槛低已经成为了大多数人,转行新媒体运营的首要原因。

  门槛低并不代表要求低,零经验求职新媒体运营成功的几率不到10%,就算成功了也只能从助理或者打杂的做起,所以不建议小伙伴们去选择。

  二、设计转行新媒体运营,零基础要怎么学?

  所谓知彼知己,才能百战不殆,这句话我觉得同样也适用于转行新媒体运营的小伙伴们,首先要充分的了解新媒体运营,再开始后面的学习。

  1、了解什么是新媒体运营

  新媒体运营是借助新媒体的渠道,区别于传统媒体的报纸、杂志等的微信、微博、知乎、简书等新渠道,对于产品进行营销,实现最后商业转化的目的。

  2、了解新媒体运营的工作内容

  新媒体运营相较于产品运营、活动运营、内容运营等岗位,其工作内容更加全面,不仅要能够策划文案、策划活动、分析数据,还要熟悉各个渠道的运营规则。

  新媒体运营主要的目标是获取用户数量,实现最后盈利的目的,因此其只要的内容就是用户的拉新、促活、留存、转化。

  3、了解新媒体运营需要学习哪些能力

  经常有小伙伴问我,要成为一个新媒体运营人员需要学习哪些能力,今天我结合自己的转行经验,关于这个问题,总结了下面5个方面。

  01、学习文案撰写的能力

  刚开始我看到要写文案,心里的OS是我的文章都写不好,怎么写好文案,有时候也想过要放弃。但是学习之后,才发现文章和文案是两码事。

  好的文章是让人阅读欣赏的,而好的文案是用来向用户传递信息的。

  对于如何提升文案的撰写能力,我结合自己的经验整理了下面的几个学习的阶段:

  02、学习用户共情的能力

  用户是一切营销的基础,所有的内容都是围绕用户展开的,所以要“以用户为中心”,想用户之所想,解用户之所忧。

  03、学习活动策划能力

  任何新媒体运营的公司,都会或多或少的推出一些线上、线下的活动,以此来开发新用户、维系老用户。

  还有一些结合当下热点的活动,比如结合最近乘风破浪的姐姐们推出的【7月惠,乘风破浪,嗨不停】的流量特惠活动。

  04、学会数据分析的能力

  对于公司而言,每一项决定的提出,其背后都有一定的数据支持。

  数据分析贯穿于工作的每一个环节,比如你现发布了一篇文案,有多少的阅读、分享、点赞等,还有你的活动带来多少新用户,转化量是多少。

  你要能够通过分析数据,知道下一步的工作内容是什么。还有哪些部分需要优化。

  总之,新媒体运营要学会用数据来说话。

  05、学会沟通的能力

  无论什么行业,都需要与人交流,新媒体运营也不例外。

  良好的沟通能力,是要能精准的表达你的意图,让对方知道你在说什么。对于新媒体运营,你需要沟通的对象主要是:

  老板和同事

  这时,你需要把重点放在整体的团队协作上,在工作中,毕竟时间就是金钱,没有人愿意浪费时间听你讲一堆的废话。

  用户

  你要想用户描述你的产品,那你就要非常清楚的描述你的产品,让用户能够瞬间get到你所要表达的重点,不要拖泥带水。

  4、零基础如何学习新媒体运营

  结合我自身转行的经验,主要有两种方式可以选择:

  01、自学转行新媒体运营

  通过各种网站查询资料、或者在各个线上的平台学习课程、或者看书学习。

  自学的方式对于我这种学习、理解能力差,想要系统的学习的人,果断选择了放弃。

  02、付费学习转行新媒体运营

  付费学习主要分为两种方式:

  线下的付费学习

  这种就会让你感觉再次回到了学生时代老师在教室里上课的感觉,有同桌和老师一起监督学习。

  但是缺点就是费用高、对于上班族来说时间上很难统一。

  线上的付费学习

  在线上随时随地的可以学习课程,时间上可以自由安排。

  系统化的学习新媒体运营的知识,有专业的老师指导,同时还有针对性的项目实战、面试指导,但是缺点是费用高。

  对于零基础设计转行新媒体运营的我来说,线上付费学习虽然有点贵,但是对于我来说却是绝佳的选择。


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